Анкета Юлии Дипломатовой ВКонтакте
Юлия Дипломатова
Санкт-Петербург, Россия
Статус: Приглашаю всех на суперский курс для Руководителей!!
Обо мне
Моя страна
Россия
Мой город
Санкт-Петербург
Имя
Юлия
Фамилия
Дипломатова
Отчество
Тренинг-центр
Пол
женский
Дата рождения
8 августа
Дополнительная информация
Была онлайн ВКонтакте
28 апреля 2015 в 09:42
Устройство с которого заходила
web
Сейчас онлайн
нет
Ид анкеты ВКонтакте
Веб-сайт
Деятельность
http://diplomat-hr.ru
Персональные настройки анкеты
Разрешено оставить запись на стене
нет
Разрешено комментировать записи на стене
да
Разрешено отправить личное сообщение
да
Параметры анкеты
Всего подписчиков
43
Всего фотографий
6
Всего фотоальбомов
1
Всего аудиозаписей
1
Всего сообществ
63
Интересы и увлечения
Пару слов о себе
Компания "Дипломат" оказывает услуги по двум направлениям: подбор и развитие персонала. В основе нашей работы - ориентация на интересы заказчиков, стремление отвечать их запросам. Наша цель — процветание бизнеса наших клиентов путем оказания услуг по подбору и обучению персонала. Компания «Дипломат» специализируется на развитии профессиональных и личностных качеств, необходимых для раскрытия и реализации личного потенциала каждого. Люди, получившие знания и навыки в «Дипломате», сегодня успешны и востребованы. КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕНИНГИ Индивидуальный коучинг и коучинг команд Тренинг для менеджеров оптовых продаж Тренинг "Розничные продажи" Активные продажи Эффективное управление Тренинг командного лидерства Тренинг развития лидерства Искусство управления коллективом отдела продаж Мастерская телефонных продаж Технологии влияния в сложных переговорах ЛИЧНАЯ ДИПЛОМАТИЯ Риторика. Искусство общения Страх общения. Внутреннее сопротивления Развитие памяти, внимания и воображения Страх агрессивного общения. Устойчивость к агрессии Скорочтение. Внимание. Эйдетика БИЗНЕС ДИПЛОМАТИЯ Тренинг развитие лидерства Искусство управления отделом продаж Мастерская телефонных продаж Практическтий курс менеджер по персоналу ПОДБОР ПЕРСОНАЛА Подбор специалистов среднего и высшего звена Подбор линейного персонала Подбор редких специалистов Массовый подбор Региональный подбор Индивидуальный подход к каждому клиенту Гарантия качества и соблюдение принципов деловой этики Современные методики интервьюирования и тестирования Тщательный предварительный отбор Проверка рекомендаций Соблюдение конфиденциальности Экономия Вашего времени.
Мои интересы
Корпоративные тренинги Подбор персонала